Schwaben-News

Kennen Sie schon unsere kaufmännische Niederlassung?

Ab dem 16.11.20 findet man uns in der Mettingerstr.133 in Esslingen

Kaufmännisches Vorstellungsgespräch

Zeitarbeit kann nicht nur gewerblich, sondern auch kaufmännisch

„Über Zeitarbeit werden vor allem gewerbliche Stellen vermittelt. Produktionsmitarbeiter, Maschinenbediener, Logistiker und Co. haben gute Chancen.“ Dies ist ein stark behaftetes Bild, welches viele von der Zeitarbeit haben. Dabei gibt es gerade auch für kaufmännische Bewerber und Bewerberinnen die Chance über die Personaldienstleistung in renommierten Firmen Fuß zu fassen.

Unsere kaufmännische Niederlassung in Esslingen kümmert sich seit Jahren erfolgreich um die Vermittlung verschiedenster, kaufmännischer Jobs. Bis dato fand man die Niederlassung in der Berlinerstr. 2 in Esslingen, direkt im ES. Ab dem 16. November zieht das Team in die Mettingerstr. 133. Somit teilt sie sich in Zukunft die Räumlichkeiten mit unserer gewerblichen Niederlassung in Esslingen. Die gewerblichen Niederlassungen sind vor allem auf Unternehmen in deren Umkreis spezialisiert. Im Gegenzug arbeitet unsere kaufmännische Niederlassung zentral für die ganze Region von Heilbronn bis Ulm. Dabei steht diese immer in engem Kontakt mit den gewerblichen Niederlassungen, um speziell für kaufmännische Jobs wie z.B. Bürohilfskräfte oder Vertriebsmitarbeiter zu vermitteln.

Ob ausgebildete Industriekauffrauen und -männer oder auch Vollblutvertriebler – wir bieten Menschen mit kaufmännischem Hintergrund ein Karrieresprungbrett

Einige Mitarbeiter wurden seit der Eröffnung unserer kaufmännischen Niederlassung erfolgreich vom Kunden übernommen. So gab es schon einige Fälle, in welchen Mitarbeiter zunächst befristet über Schwaben Personal eingestellt wurden. Diese entwickelten sich so gut, dass unsere Kunden sie entfristeten und schließlich übernahmen. Auch bei erfolgreichen Direktvermittlungen freuen wir uns für die Kandidaten, die sich somit direkt auf ihren Neustart und das Umfeld des Kunden konzentrieren können. Zudem haben Mitarbeiter, die befristet sehr gute Arbeit geleistet haben, die hohe Chance vom Einsatzunternehmen erneut angefragt zu werden.

Neben der typischen Zeitarbeit vermittelt das Team unserer kaufmännischen Niederlassung auch direkt an Unternehmen. Ganz vorn mit dabei unsere Personaldisponentin Melanie Schmidt. Seit mehreren Jahren kümmert Sie sich engagiert und motiviert um kaufmännische Bewerber und Mitarbeiter.

Wir stellen vor: Unsere Personaldisponentin Melanie Schmidt

Melanie Schmidt hat ihren Betriebswirt mit dem Schwerpunkt Personalwesen und Arbeitsrecht absolviert. Danach wollte sie so schnell wie möglich die Theorie in die Tat umsetzen und endlich Menschen zu einem Arbeitsplatz verhelfen. Da sie selbst aus dem Spätzle- und Maultaschen-Ländle kommt, sprach ihr unser Unternehmensname „Schwaben“ Personal direkt zu. Den Job beschreibt sie als sehr abwechslungsreich. Kein Tag ist wie der andere. Sie darf mit zahlreichen Kunden rund um Stuttgart aus den verschiedensten Branchen zusammenarbeiten. Eine sehr spannende Aufgabe, wie Melanie Schmidt findet. Die größte Belohnung für sie ist es, wenn man Kunde und Mitarbeiter zusammenbringen konnte und alle Parteien am Ende happy sind.

Von der Sichtung der Bewerbungen, über das Treffen der Vorauswahl für die Kunden, bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen ist Melanie Schmidts Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich. In erster Linie konzentriert sie sich auf die ausgeschriebene Stelle, auf die sich der Kandidat beworben hatte. Mithilfe der besprochenen Vorstellungen des Kandidaten sucht sie jedoch gerne auch nach weiteren, passenden Stellen. Dadurch, dass sie auch mit den Kunden im Kontakt steht, weiß sie direkt zu wem ein Bewerber noch so passen könnte. Dabei kümmert sie sich täglich auch um alle Fragen und Anliegen der Bewerber und begleitet die Kandidaten zu den Vorstellungen.

Melanie
Melanie Schmidt mit Hund

Wie läuft eigentlich ein Vorstellungsgespräch in der kaufmännischen Niederlassung ab?

Im Vorstellungsgespräch wird zunächst besprochen, was sich die Kandidaten vorstellen. Wünscht der Kandidat die klassische Arbeitnehmerüberlassung oder eher eine Direktvermittlung? Kommt auch etwas Befristetes in Frage? Wie sieht es mit dem Gehaltswunsch aus? So kann die Suche besser eingegrenzt und gezielter gesucht werden. Da Melanie Schmidt nur die Vorauswahl für die Kunden trifft, wird im Vorstellungsgespräch hauptsächlich der bisherige Werdegang besprochen. Dabei prüft sie, ob der Kandidat die Anforderungen des Kunden erfüllt. Wenn der Kunde Interesse hat, stellt der Kandidat sich zeitnah persönlich beim Unternehmen vor.

Wenn Melanie Schmidt nicht gerade ihr Bestes für Kunden und Bewerber gibt, findet man sie draußen in der Natur. Ihr macht so ziemlich alles Spaß was man draußen machen kann: Fahrradfahren, Wandern, lange Spaziergänge mit ihrem Hund, joggen…oder einfach einen Kaffee in der Sonne genießen.

Benötigen Sie Unterstützung bei der Jobsuche? Bewerben Sie sich direkt online! Wir freuen uns auf Sie.

Möchten Sie mehr über die Niederlassungen erfahren? Hier finden Sie Öffnungszeiten, Adresse und Co.

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ÜBER DIE AUTORIN

Autorin Jessica Wrobel
Jessica Wrobel

Referentin Online Marketing

Jessica ist unsere Online Marketing Expertin bei Schwaben Personal. Sie betreut die Webpräsenzen, kümmert sich um das Content-Marketing und sorgt für einen modernen Auftritt in den sozialen Netzwerken.

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